Donnez du sens à votre job
Rejoignez notre équipe qui œuvre tous les jours pour un monde plus durable et plus éthique !
En tant qu’acteur dans l’énergie renouvelable, Coopeos connait actuellement une croissance importante. Nous recrutons actuellement un·e coordinateur·rice technique. Nous laissons également ouverte notre réserve de recrutement pour les postes de responsable de projets et de monteur·euse installateur·rice polyvalent·e pour nos besoins futurs.
Si les énergies renouvelables vous intéressent, que vous aimez la technique, et que vous voulez vous engager dans un métier d’avenir qui a du sens : rejoignez-nous !
RECRUTEMENT EN COURS
Un·e coordinateur·rice technique
En tant que coordinateur·rice technique, vous serez au cœur de nos activités techniques et humaines et coordonnerez une équipe technique de 12 personnes.
RÉSERVE DE RECRUTEMENT
Un·e monteur·e installateur·rice polyvalent·e
Assure la mise en place et la mise en service des chaufferies, en relation avec le chef de chantier et le responsable de projets.
Un·e responsable de projets
Vous êtes responsable des projets d’installation de chaufferies bois chez nos clients. Vous prenez en charge le projet de A à Z : du premier contact client, en passant par la signature du contrat, la réalisation du projet dans sa globalité jusqu’à la réception.
Vous souhaitez rejoindre Coopeos ?
Envoyez nous votre candidature avec votre CV & lettre de motivation !
Plus d'infos ? Contactez Vanessa Thys !
Les 5 bonnes raisons de travailler chez Coopeos
1. Innovation & technologie de pointe
Coopeos a considérablement contribué à l’évolution du bois-énergie en Wallonie et développe des solutions toujours plus efficaces et meilleur marché (découvrez les articles et reportages sur Coopeos). Les chaufferies bois sont des petits bijoux de technologie. On est très loin de l’homme de Cro-Magnon !
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2. Un métier d’avenir
L'énergie est l’un des enjeux capitaux de notre société et notre système actuel ne peut plus fonctionner : dégâts environnementaux, impacts sur la santé, tensions et conflits dans le monde, raréfaction des ressources, instabilité des prix… Il faut aujourd’hui trouver des alternatives… et le bois-énergie local en fait partie !
3. Ensemble, vers un objectif commun
L’équipe est aujourd’hui constituée de 23 personnes et est amenée à croître dans les années à venir. Coopeos a mis en place un mode de gestion participatif : en travaillant chez Coopeos, vous participez au développement de l’entreprise avec des collègues qui œuvrent ensemble vers un objectif commun.
4. Participation à la croissance de l’entreprise
Le monde de l’énergie connait un profond bouleversement. Coopeos est au bon endroit, au bon moment. Les défis sont nombreux ! Si vous voulez participer à l’ascension d’une entreprise, que vous aimez les challenges et n’avez pas peur de prendre des initiatives, travailler chez Coopeos devrait vous plaire !
5. Un job qui a du sens
Nos objectifs : réduire les émissions de CO2, créer des emplois locaux et utiliser des déchets de bois revalorisés. Participez avec nous à la construction d’un monde plus durable et plus éthique ! Retrouvez plus d’infos sur nos objectifs sociétaux dans notre charte.
Quelques réalisations en image
